<\/p>\n
Implementa\u00e7\u00e3o do C\u00f3digo \u00e9 supervisionada pela Comiss\u00e3o Permanente de \u00c9tica, que atua na orienta\u00e7\u00e3o de servidores e na fiscaliza\u00e7\u00e3o do cumprimento C\u00f3digo de \u00c9tica e de Conduta dos servidores da SES.<\/em><\/p>\n O C\u00f3digo de \u00c9tica e Conduta da SES (Secretaria de Estado de Sa\u00fade de Mato Grosso do Sul) estabelece os princ\u00edpios e as normas de conduta \u00e9tica que orientam a condu\u00e7\u00e3o das atividades da SES (Secretaria de Estado de Sa\u00fade).<\/p>\n Tema atual de campanha interna entre os servidores, o documento aprovado no ano passado \u00e9 um referencial \u00e9tico e de conduta a ser observado nos seus relacionamentos e na condu\u00e7\u00e3o das a\u00e7\u00f5es, em qualquer localidade que atuem e refor\u00e7a a import\u00e2ncia do sigilo e da confidencialidade em todos os atendimentos realizados pela comiss\u00e3o, alinhando-se \u00e0s melhores pr\u00e1ticas de governan\u00e7a \u00e9tica e respeito \u00e0 dignidade humana.<\/p>\n Entre os pontos de destaque do C\u00f3digo, est\u00e1 a determina\u00e7\u00e3o de que servidores e colaboradores respeitem a confidencialidade e o sigilo de informa\u00e7\u00f5es definidas pela SES, e de restri\u00e7\u00f5es \u00e0 reprodu\u00e7\u00e3o de dados e materiais produzidos internamente ou de propriedade de terceiros, conforme as diretrizes da LGPD (Lei Geral de Prote\u00e7\u00e3o de Dados).<\/p>\n A medida visa assegurar que informa\u00e7\u00f5es sens\u00edveis sejam utilizadas apenas para os fins adequados, protegendo os servidores, colaboradores e parceiros da SES de exposi\u00e7\u00f5es indevidas.<\/p>\n \u201cO sigilo n\u00e3o \u00e9 apenas uma obriga\u00e7\u00e3o legal, mas um pilar fundamental do relacionamento de confian\u00e7a entre gest\u00e3o e servidores. Esse compromisso fortalece a humaniza\u00e7\u00e3o no atendimento e promove a seguran\u00e7a de quem busca o atendimento na Comiss\u00e3o de \u00c9tica\u201d, explica o chefe da Unidade Setorial de Controle Interno, Rodrigo Gon\u00e7alves Ribeiro.<\/p>\n Al\u00e9m disso, o C\u00f3digo enfatiza o combate a pr\u00e1ticas como ass\u00e9dio moral e discrimina\u00e7\u00e3o no ambiente de trabalho, promovendo um atendimento pautado na equidade e no respeito aos direitos humanos. A implementa\u00e7\u00e3o do C\u00f3digo \u00e9 supervisionada pela Comiss\u00e3o Permanente de \u00c9tica, que atua na orienta\u00e7\u00e3o de servidores e no zelo pela observ\u00e2ncia do cumprimento das normas.<\/p>\n Presidente da comiss\u00e3o e coordenador estadual de Vigil\u00e2ncia em Sa\u00fade Ambiental e Toxicol\u00f3gica e do CIATOX-MS, Karyston Adriel Machado explica: \u201cEstamos aqui para garantir que os valores do C\u00f3digo sejam aplicados no dia a dia, protegendo os servidores al\u00e9m de orientar e aconselhar sobre suas condutas \u00e9ticas, incluindo a cria\u00e7\u00e3o de canais seguros e an\u00f4nimos para que as demandas sejam realizadas com total discri\u00e7\u00e3o e seguran\u00e7a\u201d.<\/p>\n Com a ado\u00e7\u00e3o dessas diretrizes, a SES-MS reafirma seu compromisso com a integridade, a transpar\u00eancia e a efici\u00eancia nos servi\u00e7os de sa\u00fade p\u00fablica, assegurando que servidores da Secretaria de Estado de Mato Grosso do Sul sejam atendidos em suas necessidades \u00e9ticas com dignidade e seguran\u00e7a a fim de estabelecer uma conviv\u00eancia justa e harm\u00f4nica, respeitando os direitos individuais e coletivos.<\/p>\n O C\u00f3digo de \u00c9tica est\u00e1 dispon\u00edvel para consulta no site oficial da Secretaria (www.saude.ms.gov.br), refor\u00e7ando o compromisso com a acessibilidade e a transpar\u00eancia das informa\u00e7\u00f5es.<\/p>\n<\/p>\n Dan\u00fabia Burema, Comunica\u00e7\u00e3o SES<\/em><\/p>\n<\/div>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":" Implementa\u00e7\u00e3o do C\u00f3digo \u00e9 supervisionada pela Comiss\u00e3o Permanente de \u00c9tica, que atua na orienta\u00e7\u00e3o de servidores e na fiscaliza\u00e7\u00e3o do cumprimento C\u00f3digo de \u00c9tica e de Conduta dos servidores da SES. 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